Quando appare un posto vacante, i datori di lavoro lo annunciano. Il richiedente, a sua volta, invia un curriculum e, su invito del dipartimento del personale dell'organizzazione, compila un questionario, in cui deve riflettere pienamente le informazioni sulle sue attività, qualità personali e aziendali, stato civile, carriera e altri dati. Ogni azienda redige un questionario appositamente per questa azienda, ma ci sono elementi obbligatori che devono essere presenti in esso.
Necessario
Documento di identità, libretto di lavoro, documento di istruzione, modulo di domanda aziendale, penna
Istruzioni
Passo 1
Inserisci il tuo cognome, nome, patronimico, data e luogo di nascita nel modulo in accordo con il tuo documento di identità. Indica il tuo sesso (maschio, femmina), età. Scrivi l'indirizzo del luogo di residenza (codice postale, regione, città, paese, nome della via, numero civico, edificio, appartamento) in conformità con la registrazione nel passaporto e il numero di telefono di contatto.
Passo 2
Annota i tuoi lavori precedenti in ordine cronologico inverso. Indicare il nome della carica ricoperta, l'unità strutturale, la data di ammissione e la data di licenziamento, il nome dell'azienda secondo le voci del libro di lavoro. Annota le tue responsabilità lavorative, i risultati e l'esperienza lavorativa che hai acquisito lavorando in ciascuna delle organizzazioni. Immettere il numero di telefono di contatto del supervisore diretto, il suo cognome, nome, patronimico, titolo della posizione ricoperta.
Passaggio 3
Inserisci lo stato di istruzione che hai ricevuto durante i tuoi studi presso un istituto di istruzione (professionale superiore, secondario, professionale secondario, specializzato). Indicare il nome dell'istituzione educativa, la data di inizio e fine delle attività educative. Scrivi il nome della professione, la specialità, nonché il nome e i dettagli del documento educativo (diploma, certificato). Si prega di compilare gli appositi campi per eventuali corsi di aggiornamento.
Passaggio 4
Indica il tuo stato civile (sposato, non sposato, sposato, non sposato), se hai figli (se sì, annota il loro numero, età, cognome, nome, patronimico di ogni figlio). Molti datori di lavoro richiedono di scrivere i dettagli del coniuge, il suo luogo di lavoro e la posizione ricoperta.
Passaggio 5
Annota le tue qualità personali e lavorative, indica i tuoi vantaggi e svantaggi, il nome del tuo hobby, hobby. Indica il nome della lingua che parli, il grado di conoscenza. Inserisci i nomi dei programmi per computer che sai usare, dell'ufficio e delle apparecchiature specializzate.
Passaggio 6
Indica se hai cattive abitudini (fumo, alcol). Molti datori di lavoro prestano particolare attenzione a questo punto in relazione alla specializzazione dell'organizzazione.
