Una pensione di vecchiaia è un pagamento a vita regolare che lo Stato fornisce alle persone che hanno raggiunto l'età pensionabile. Ma per ricevere la meritata sicurezza dallo stato, è necessario emettere una pensione di vecchiaia raccogliendo il necessario pacchetto di documenti e presentandoli alla direzione della Cassa pensione della Federazione Russa. In caso contrario, senza adeguata domanda e documentazione, la pensione non verrà accreditata.
Chi ha diritto alla pensione di vecchiaia
Le persone che hanno raggiunto una certa età, il cui ambito è stabilito nella legge "Sulle pensioni statali nella Federazione Russa", hanno il diritto di emettere una pensione di vecchiaia. Si tratta di donne che hanno raggiunto i 55 anni di età e uomini di età superiore ai 60 anni che hanno un'esperienza assicurativa di 5 anni o più.
Dove e quando puoi richiedere la pensione di vecchiaia
Per richiedere una pensione di vecchiaia, è necessario contattare l'ufficio territoriale della Cassa pensione della Federazione Russa nel luogo di registrazione permanente e, in caso di sua assenza, la pensione viene rilasciata all'indirizzo di residenza effettiva.
È possibile presentare domanda e documenti per la nomina dei pagamenti della pensione in qualsiasi momento dopo aver raggiunto l'età pensionabile, ma non prima di un mese prima che sorga il diritto a ricevere la pensione di vecchiaia. In caso di domanda alla Cassa pensione per l'elaborazione dei pagamenti prima dell'inizio dell'età pensionabile, la pensione viene assegnata il giorno successivo al sorgere del diritto. Se l'iscrizione avviene in una data successiva, la pensione viene assegnata il giorno successivo alla data di contatto con la Cassa pensione e di presentazione della domanda.
Documenti per la registrazione di una pensione di vecchiaia
Per richiedere la pensione di vecchiaia è necessario preparare gli originali, nonché le fotocopie dei seguenti documenti obbligatori:
- domanda di nomina pensione su modulo ritirabile presso la sede distaccata della Cassa pensione;
- Documenti d'identità (passaporto, per il personale militare è necessario avere un documento d'identità militare);
- un documento che conferma l'iscrizione temporanea nel caso in cui si preveda di ricevere una pensione non nel luogo di residenza dell'iscrizione permanente;
- un documento attestante l'esistenza di un libretto assicurativo (libretto di lavoro);
- certificato attestante la retribuzione media mensile per un periodo di 60 mesi di esperienza lavorativa continuativa, indipendentemente dal periodo e dal luogo di lavoro;
- certificato di assicurazione pensione.
Questo elenco è obbligatorio per richiedere la pensione di vecchiaia. Ma in alcune situazioni, quando si assegna una pensione di vecchiaia, è necessario fornire un elenco aggiuntivo di documentazione. Quindi, per ottenere una pensione statale di vecchiaia, in alcuni casi, è necessario allegare al pacchetto generale i seguenti documenti:
- documenti attestanti la partecipazione del richiedente all'eliminazione delle conseguenze di disastri provocati dall'uomo o da radiazioni;
- documenti attestanti la registrazione dell'indirizzo del richiedente nelle zone di esclusione e contaminazione radioattiva;
- scheda di lavoro, che indica la disponibilità di esperienza lavorativa quando si lavora in aree di contaminazione radioattiva;
- certificati attestanti che il richiedente ha parenti disabili, nonché documenti attestanti il reddito dell'intera famiglia;
- documenti attestanti la residenza del richiedente in regioni con condizioni climatiche difficili.
Uno dei problemi più comuni quando si richiede una pensione di vecchiaia è un libretto di lavoro compilato in modo errato. Nel processo di lavoro, il dipendente non presta sufficiente attenzione alle voci nel libro di lavoro, che possono essere eseguite con errori. Molti anni dopo, quando sorge la necessità di emettere una pensione di vecchiaia, i dipendenti della Cassa pensione si rifiutano di accettare un documento con un sigillo sfocato, macchie nei registri e incongruenze nei numeri d'ordine.
Per evitare che ciò accada, è necessario prima visualizzare tutti i record nel libro del lavoro e, in caso di dubbi sulla correttezza dei record, confermarli con altri documenti.
