Un curriculum ben scritto su un gran numero di siti di ricerca di lavoro aumenta significativamente le possibilità del candidato di trovare il lavoro dei suoi sogni. Alcuni datori di lavoro preferiscono consultare direttamente i moduli di domanda, invece di pubblicare posti vacanti.
Necessario
- - la rete
- - riepilogo
Istruzioni
Passo 1
Fai un curriculum sintetico, indicando tutti i contatti necessari, una descrizione dell'esperienza lavorativa e formativa, delle competenze professionali e altri dati utili. Fornisci informazioni davvero importanti.
Passo 2
Prima di tutto, inserisci il tuo curriculum nei siti che si trovano nelle prime 3-5 pagine dei risultati del motore di ricerca. Questi sono i siti più visitati e popolari. Anche i siti web a basso traffico possono esserti utili, poiché spesso tali risorse appartengono alle agenzie di reclutamento. Quasi l'intero mercato del lavoro è coperto da pochi siti di lavoro. Risorse importanti come SuperJob.ru e HeadHunter.ru sono in testa, seguite da Rabota.ru, Job.ru, Zarplata.ru, Rabota.mail.ru, Rosrabota.ru. Se sei uno studente o uno specialista principiante, pubblica informazioni su di te sul sito Web Career.ru, creato appositamente per i professionisti senza esperienza lavorativa. Inserisci nel motore di ricerca una frase composta dalle parole "lavoro" o "vacanza Mosca" e il nome della tua città, ad esempio "lavoro Mosca". Questo ti darà un elenco di siti che coprono la tua regione.
Passaggio 3
Ci sono risorse su Internet in cui ti verrà offerto di pubblicare il tuo curriculum sui principali siti di ricerca di lavoro. Pagando per i loro servizi, eliminerai la necessità di perdere tempo con l'autopubblicazione di un curriculum. I servizi di solito includono la registrazione di un account personale a tuo nome, la pubblicazione di un curriculum, la creazione di un abbonamento alle offerte di lavoro a cui sei interessato. Gestirai tu stesso il tuo profilo, dopo aver ricevuto login e password dal tuo account personale. Ti viene richiesto di fornire dati per un curriculum, posizione desiderata, livello di stipendio, elenco (o numero) di siti per il posizionamento, ecc. Ma fai attenzione per assicurarti che la risorsa sia affidabile.
