Sfortunatamente, né il questionario, né il curriculum, né la tradizionale conversazione personale danno al datore di lavoro l'opportunità di valutare appieno le capacità e il carattere del candidato. Ciò è particolarmente spiacevole quando è necessario un dipendente in grado di rispondere rapidamente e correttamente alle situazioni di emergenza. Per testare le sue qualità, invece di un colloquio regolare, puoi condurre un colloquio stressante.
Come gestire un colloquio di lavoro stressante
Devi essere preparato mentalmente a tutto. Nessun evento durante il colloquio può sorprenderti o destabilizzarti se sei mentalmente preparato. Potresti essere invitato in un ristorante invece che in un ufficio, o essere attaccato da futuri colleghi o datori di lavoro. Puoi essere sgridato, insultato e una scena spiacevole può essere organizzata di fronte a te. Se non sei pronto per questo, sarà difficile rispondere correttamente.
Buona giornata prima del colloquio in modo che nulla ti faccia arrabbiare o infastidire. Meno negatività rimane nella tua anima, meglio è. Prima dell'inizio dell'intervista, cerca di essere paziente e attiva la massima esposizione e la modalità di compostezza. Non lasciare che le parole o le azioni dell'altra persona ti facciano arrabbiare o anche solo offenderti. Se è in ritardo di mezz'ora o anche di un'ora, fai finta di esserti già divertito in ufficio. Non cadere nelle provocazioni. Rispondi con equanimità alle domande offensive. Ad esempio, se ti viene chiesto se pensi che scegliere questa professione sia stata per te la cosa più stupida che si possa fare, rispondi che non la pensi così e allo stesso tempo chiedi all'interlocutore quale professione ti consiglierebbe in questo caso.
Ricorda che ci sono tre cose che non puoi fare in un colloquio stressante: mostrare paura e insicurezza, stare in silenzio e agire in modo provocatorio in risposta alla maleducazione. Immagina di non essere un reclutatore, ma un cliente da non perdere. Tratta l'interlocutore da questo punto di vista e sarà più facile per te comunicare con lui. Un'altra opzione è quella di giocare con il reclutatore, cercando di goderselo.
Come rispondere a diverse tecniche durante un colloquio
Ogni azienda ha i propri metodi per condurre le interviste sullo stress, quindi non esiste un'opzione universale per superare tali test. Tuttavia, alcune tecniche e modi di reagire ad esse possono essere apprese per rendere più facile l'improvvisazione.
Se il reclutatore non ti ha invitato in ufficio, ma all'improvviso si è avvicinato a te nel corridoio e ha iniziato immediatamente il colloquio, comportati in modo naturale. Immagina di parlare con un vicino che rispetti molto. Se iniziano a farti domande strane dalla categoria "perché i tombini delle fogne sono fatti tondi", e non conosci la risposta corretta, cercane un'altra e giustificala logicamente. Il reclutatore apprezzerà la tua intraprendenza. Infine, se sei invitato in un bar o in un ristorante, non ordinare cibo e alcol: è meglio prendere solo un bicchiere di succo appena spremuto.
