Come Rescindere Un Contratto Con Un'organizzazione

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Come Rescindere Un Contratto Con Un'organizzazione
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Video: Come Rescindere Un Contratto Con Un'organizzazione

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Video: Come e quando recedere da un contratto 2024, Maggio
Anonim

Nel caso in cui il tuo contraente ai sensi del contratto sia un'organizzazione e il contratto debba essere rescisso, devi leggere attentamente questo contratto. Spesso, esso stesso stabilisce le condizioni e la procedura per la sua cessazione. È necessario attenersi rigorosamente a questa procedura, così come ad altre procedure prescritte nel contratto.

Come rescindere un contratto con un'organizzazione
Come rescindere un contratto con un'organizzazione

Istruzioni

Passo 1

Se l'accordo consente la risoluzione su tua iniziativa, dovresti presentare tale iniziativa all'organizzazione per iscritto, indirizzando una lettera indirizzata al capo dell'organizzazione o alla persona che appare nell'accordo, un rappresentante di questa organizzazione. Un ricorso scritto ti sarà utile come prova in caso di violazione da parte dell'organizzazione dei termini del contratto di risoluzione.

Passo 2

Nel caso in cui tu e l'organizzazione arriviate a un accordo per rescindere il contratto, è necessario tenere presente che tale accordo deve avere la stessa forma del contratto. Ad esempio, se tu e l'organizzazione avete un semplice contratto scritto, anche il contratto di risoluzione deve essere in forma scritta semplice. Da parte dell'organizzazione, l'accordo deve essere firmato da una persona autorizzata. Molto spesso, questa è la stessa persona (per posizione) che è apparsa da parte dell'organizzazione al momento della conclusione del contratto.

Passaggio 3

In caso di violazione significativa del contratto da parte dell'organizzazione e negli altri casi previsti dalla legge, il contratto può essere risolto su tua richiesta in giudizio. È necessario ricordare che è possibile rivolgersi al tribunale con tale dichiarazione di reclamo dopo aver esaurito la procedura preliminare per la risoluzione della controversia. In altre parole, prima di presentare una richiesta di risoluzione del contratto, è necessario inviare una proposta scritta all'organizzazione controparte per risolvere il contratto previo accordo delle parti. Nel caso in cui tu riceva un rifiuto alla tua offerta o non riceva alcuna risposta entro 30 giorni, hai il diritto di chiedere la tutela giurisdizionale dei tuoi diritti.

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