Dopo aver trovato un posto vacante promettente, fai ogni sforzo per fare una buona impressione sul datore di lavoro e ottenere l'ambita posizione. Non avendo il fascino naturale e il talento di un oratore pubblico, puoi fare una buona impressione se ti prepari a fondo per l'incontro.
Istruzioni
Passo 1
Per fare una buona impressione sul datore di lavoro, inizia a prepararti per l'appuntamento ben prima del colloquio. Cerca in Internet informazioni sul capo dell'azienda. Presta attenzione sia alla sua storia lavorativa che ai suoi hobby. Conoscere i tratti della personalità del futuro capo può aiutarti molto durante il processo di intervista.
Passo 2
Dopo aver raccolto tutte le informazioni necessarie, procedi direttamente alla preparazione. Pensa a cosa indosserai per il colloquio. I vestiti non dovrebbero essere troppo rivelatori e luminosi, ma allo stesso tempo anche i "topi grigi" non sono tenuti in grande considerazione. La soluzione ottimale per te è un outfit rigoroso ma elegante.
Passaggio 3
Oltre all'aspetto fisico, presta molta attenzione al tuo discorso. Ciò è particolarmente necessario per coloro che hanno già partecipato a diversi colloqui, ma non sono stati assunti. Il livello di sviluppo di una personalità linguistica è uno degli indicatori importanti quando si fa domanda per un lavoro. È difficile per una persona nel processo di comunicazione valutare il livello della sua competenza comunicativa. Pertanto, registra il tuo discorso su un dittafono (preferibilmente un dialogo). Ascolta la registrazione, e rimarrai stupito, esclamando: "Parlo davvero così!"
Passaggio 4
Non sarai in grado di correggere tutti i difetti identificati in breve tempo, ma nel processo di formazione puoi eliminare alcune carenze. La caratteristica negativa più comune del discorso odierno è una pausa improvvisa, piena del suono "..eeh", "… beh", ecc. Queste interiezioni parassite si incuneano nel discorso quando una persona, volendo dire una frase lunga e complessa, perde improvvisamente il filo della narrazione nel bel mezzo del discorso.
Passaggio 5
Per evitare tali incidenti, formula frasi che siano semplici nella struttura, ma informative nel contenuto. Mantieni un ritmo di conversazione medio. Pronuncia tutte le parole e le frasi in modo chiaro e articolato. Guarda la reazione dell'interlocutore. Se vedi che a un certo punto ha smesso di capirti, cambia la tua tattica di discorso.
Passaggio 6
Rispondi a tutte le domande in modo chiaro e sicuro. Non pensare troppo a lungo, perché in questo caso è più importante per il datore di lavoro vedere come puoi improvvisare e uscire da situazioni difficili.
Passaggio 7
Non entrare in liti e polemiche, sia su argomenti professionali che astratti. Dopotutto, qualunque sia l'esito della controversia, sarai comunque il perdente. Se insisti da solo, molto probabilmente la tua candidatura non supererà la selezione (sebbene ci siano eccezioni). E se il tuo capo ti litiga in presenza di futuri colleghi di lavoro, lascerà un segno negativo sulla tua reputazione e un retrogusto sgradevole nella tua anima.
