L'amministratore delegato, come qualsiasi altro dipendente ordinario, deve essere assunto nel rispetto delle leggi sul lavoro. Ma il suo metodo ha tratti distintivi, poiché l'intera azienda è sotto la responsabilità del capo dell'impresa. La prima persona della società ha il diritto di agire senza procura per conto della persona giuridica.
È necessario
forme di documenti pertinenti, documenti dell'impresa, documenti del direttore accettato per la posizione, il sigillo dell'organizzazione, il codice del lavoro della Federazione Russa
Istruzioni
Passo 1
Non è richiesta una domanda di assunzione da parte dell'amministratore nominato. Viene invece redatto il verbale dell'assemblea costituente. Se ci sono più fondatori della società, il consiglio dei fondatori decide sull'ammissione di questo individuo alla carica di direttore generale. Nell'intestazione del documento, il nome completo e abbreviato dell'impresa è scritto in conformità con i documenti costitutivi, ad esso sono assegnati un numero e una data. Nel contenuto del verbale occorre indicare che all'ordine del giorno era prevista la nomina di un certo specialista alla carica di amministratore. Il verbale è firmato dal presidente del consiglio di fondazione e dal segretario dell'assemblea costituente, indicandone i nomi e le iniziali, e vidimato con il sigillo dell'ente. Se c'è un solo fondatore dell'azienda, allora prende l'unica decisione sulla nomina di se stesso come direttore generale, firma il documento, certifica con il sigillo dell'impresa.
Passo 2
L'amministratore emette ordinanza per l'ammissione di se stesso alla carica di amministratore, la sottoscrive come dirigente e come dipendente accettato, poiché i poteri della prima persona della società entrano in vigore dalla data di redazione del protocollo.
Passaggio 3
Stipulare un contratto di lavoro con il regista, dove scrivere i suoi doveri e diritti. Dai al contratto un numero e una data. Questo documento è firmato dal direttore accettato per la posizione come datore di lavoro e come dipendente. Rassicuralo con il sigillo dell'organizzazione.
Passaggio 4
Nel libro di lavoro del direttore appena assunto, indicare il nome completo e abbreviato dell'impresa nelle informazioni sul lavoro. Inserire il numero di matricola della voce, la data di assunzione secondo l'ordine. Scrivi il fatto di accettazione alla carica di direttore nella terza colonna. La base per l'iscrizione sarà l'ordine di lavoro o il verbale dell'assemblea costituente. È sufficiente indicare il numero e la data di uno dei documenti.
Passaggio 5
Al termine della procedura di registrazione, l'amministratore deve redigere una dichiarazione sul modulo p14001 per l'affidamento. Nella forma di questo documento, è necessario inserire i dettagli dell'impresa, il proprio cognome, nome, patronimico, indirizzo del luogo di residenza, firmare il documento, certificare l'organizzazione con il sigillo e trasferirlo all'autorità competente per apportare modifiche al registro statale unificato delle persone giuridiche.
