I contratti per la regolamentazione di qualsiasi transazione, che possono essere definiti sia di lavoro subordinato che di prestazione di qualsiasi servizio, sono generalmente suddivisi in due tipi: urgenti e illimitati. Ed è questo punto che riveste una grande importanza pratica in giurisprudenza. Infatti, a seconda della forma del contratto utilizzata al momento della firma, dipende anche da come può essere rescisso. I principali problemi con la risoluzione di questi documenti sorgono quando è necessario risolvere un contratto a tempo indeterminato.
Istruzioni
Passo 1
Se hai intenzione di rescindere un contratto a tempo indeterminato, ricorda che non puoi rescinderlo. Non è senza ragione che si chiama indefinito. Secondo l'articolo 699 del codice civile della Federazione Russa, puoi solo recedere dal tuo contratto.
Passo 2
Devi assicurarti in anticipo - anche quando firmi il documento: includi una clausola in esso che indichi il periodo per il quale le parti possono comunicarsi reciprocamente la risoluzione del contratto perpetuo. Di norma, oscilla entro un mese.
Passaggio 3
Per inviare un avviso, è necessario redigere per iscritto l'apposito documento. Assicurati di firmarlo. Quindi puoi utilizzare i servizi di posta ordinaria. Invia la tua notifica tramite e-mail di notifica. La data in cui il destinatario riceve il tuo messaggio e lo firma, e sarà quella da cui dovrai fare il conto alla rovescia.
Passaggio 4
Puoi inviare la tua segnalazione tramite corriere. La cosa principale è che la parte con cui hai stipulato un contratto a tempo indeterminato firmi sotto il fatto che è a conoscenza della risoluzione di questo documento.
Passaggio 5
Tuttavia, se il tuo accordo afferma che è impossibile rescinderlo volontariamente su iniziativa di una delle parti, puoi andare in tribunale su questo problema. Ad esempio, in caso di esecuzione impropria da parte della controparte degli obblighi derivanti dal contratto. Per fare ciò, è necessario raccogliere prove che attestino il mancato rispetto di alcune clausole del contratto, trovare testimoni idonei e redigere una denuncia competente.
Passaggio 6
In tribunale è possibile rescindere un contratto a tempo indeterminato anche unilateralmente. Ad esempio, se l'altra parte non si è presentata alla riunione. In questo caso, una copia del verbale dell'udienza sarà inviata alla seconda parte per posta.
Passaggio 7
In alternativa, è possibile risolvere un contratto a tempo indeterminato previo accordo tra le parti. Per fare ciò, devi concordare con il tuo avversario il modo più conveniente per porre fine alla tua relazione d'affari. Considera tutte le opzioni. Potresti essere in grado di offrire una compensazione come compensazione. Oppure concorderete un'ulteriore cooperazione su altre questioni. In questo caso, se l'accordo firmato non soddisfa entrambe le parti contemporaneamente, sarà molto più facile negoziare.
