Le situazioni della vita sono diverse. A volte i motivi personali non ti consentono di andare al lavoro, e quando devi lavorare in un giorno libero ufficiale, quindi vuoi ripristinare la giustizia e fare una passeggiata in più un giorno. In ogni caso, devi chiedere del tempo libero ai tuoi superiori.
Istruzioni
Passo 1
Se vuoi ottenere un giorno libero, dopo aver lavorato il tempo extra, scrivi una dichiarazione chiedendoti di concederti il giorno libero. La tua direzione sarà tenuta a redigere un ordine di ferie. Indica su questa applicazione per quali ore (giorni) sovraccariche vuoi il giorno libero e in quale giorno vuoi il giorno libero. Si prega di notare che questo giorno non sarà pagato dall'alto.
Passo 2
Se hai bisogno di un giorno di riposo per qualsiasi ora (per un giorno o per più) a causa di circostanze personali, allora scrivi una domanda per concederti questo tempo libero, indicando anche i giorni in cui vuoi ricevere giorni di riposo aggiuntivi. Anche questi giorni non ti saranno pagati.
Passaggio 3
Sulla base di tale dichiarazione, il datore di lavoro è obbligato a concederti permessi nei seguenti casi:
1. La nascita di un bambino
2. Registrazione del matrimonio
3. Morte di parenti stretti
Passaggio 4
La durata del congedo previsto in conformità con il diritto del lavoro non è superiore a cinque giorni. Se la tua situazione va oltre quanto descritto, la decisione di concedere del tempo libero spetta interamente al tuo datore di lavoro.
Passaggio 5
Per ottenere il congedo retribuito, puoi richiederlo a fronte delle tue ferie retribuite e solo il tuo datore di lavoro decide se concedertelo o meno. Una delle parti di una vacanza così "rotta" dovrebbe durare più di quattordici giorni. Scrivere una domanda per la fornitura di ferie pagate o una domanda per il rinvio delle ferie o la fornitura di una parte delle ferie pagate per le ore lavorate.
Scrivi a mano la domanda e descrivi dettagliatamente la tua richiesta, indica le date esatte in cui vuoi ottenere la vacanza.
Passaggio 6
Se hai un accordo con il tuo capo che sarai pagato per il giorno per il quale ti stai prendendo il giorno libero, scrivi comunque una dichiarazione chiedendo il tempo libero in modo che non ci sia confusione in seguito.
Passaggio 7
Ricorda che, indipendentemente dalla tua situazione, puoi ottenere un congedo ufficiale solo con il consenso dei tuoi superiori. Non essere arbitrario, ma coordinati con la tua direzione tutti i giorni liberi e i fine settimana per evitare situazioni controverse, anche se siete grandi amici.
