I bambini sono felicità. Molte giovani famiglie non si limitano a un bambino, ma danno alla luce un secondo e talvolta un terzo bambino. Ciò è ampiamente facilitato dalla politica finanziaria del paese. Per una madre che lavora, la domanda su come andare in congedo di maternità può diventare rilevante se al momento sei già in congedo di maternità.
Come andare in un secondo congedo di maternità
Ci sono momenti in cui una donna in congedo parentale aspetta un altro bambino.
Per il pieno recupero del corpo femminile, è necessario che trascorrano almeno 2 anni tra il parto.
Poi bisogna passare da un decreto all'altro senza andare a lavorare. Qual è il modo migliore per farlo? Dopo che il figlio più grande compie un anno e mezzo, l'indennità di maternità non viene pagata sul lavoro, si salva solo un posto. Pertanto, l'opzione più conveniente sarebbe terminare il primo congedo di maternità in questo momento e scrivere una domanda per il successivo. In questo caso, non ci saranno interruzioni tra i pagamenti.
Nel calcolare l'importo dell'indennità di maternità, il contabile del libro paga ricava dallo stipendio che la donna ha ricevuto prima del primo decreto.
Secondo la legge, una donna non può usufruire di due congedi di maternità contemporaneamente. Pertanto, vale la pena sceglierne uno che è più preferibile.
Come vengono calcolate le prestazioni di maternità
Solitamente, uscendo dal congedo di maternità al decreto successivo, la donna riceve la stessa indennità mensile del decreto precedente. Il calcolo è tratto dal salario del dipendente per gli ultimi due anni di lavoro. Una madre che non ha lavorato in passato riceve un'indennità di maternità, a seconda dell'aliquota tariffaria. Se lo stipendio di una donna incinta nell'ultimo luogo di lavoro era inferiore al salario minimo, l'indennità di maternità viene calcolata in base all'entità del salario minimo. Allo stesso tempo, l'indennità in denaro maturata per la cura di un figlio più grande non rappresenta alcun tipo di reddito. Pertanto, non viene preso in considerazione nel calcolo della maternità per il secondo figlio.
L'indennità di maternità mensile minima è limitata dalla legge. Tuttavia, l'importo massimo dei pagamenti ha delle limitazioni.
Quali documenti devono essere rilasciati per una donna se vuole andare su un secondo decreto
Per ottenere un secondo congedo di maternità, una donna deve contattare l'ufficio del personale della sua impresa. Lì dovresti scrivere una dichiarazione chiedendo di revocarla dal primo congedo di maternità. Inoltre, sulla base di un certificato della clinica prenatale sulla registrazione di una donna incinta e di un congedo per malattia rilasciato presso la clinica per il congedo di maternità, dovresti scrivere una domanda per il prossimo decreto. Il contabile calcolerà l'importo dell'indennità di maternità una tantum e l'importo dei pagamenti mensili. Tuttavia, affinché i pagamenti siano più consistenti, dopo il primo decreto, vale la pena lavorare per almeno 1 anno fino al rilascio del prossimo congedo parentale.
